23948sdkhjf

Intensivutbildning löser kompetensbrist

| Av Christer Åkerlundh | UochD | Tipsa redaktionen

Strukton Rail har inlett ett samarbete med Academy för att intensivutbilda nya arbetsledare.

I Trafikverkets investeringsplaner för de kommande tolv åren är den största delen reserverad för utbyggnad och underhåll av järnvägen. Investeringarna är positiva för samhällsutvecklingen men har samtidigt har lett till en kompetensbrist i byggbranschen.

Läs också: Mycket arbeten på järnvägsnätet

Det märker även Strukton Rail av. De bygger, driver och underhåller järnvägssystem i Skandinavien och har i dag 900 anställda i Sverige. De behöver stärka med ytterligare kompetens, men detta har blivit allt svårare då järnvägsbranschen är ganska okänd bland arbetstagare.

Nu inleder Strukton Rail ett samarbete med Academy som på 12 veckor ska utbilda 14 personer till arbetsledare. Efter den skräddarsydda utbildningen blir deltagarna arbetsledare hos Strukton Rail, genom en tillsvidareanställning hos Academys systerbolag Academic Work. Ambitionen är att Strukton Rail tar över konsulterna efter 12 månader.

– Vi befinner oss i en mycket expansiv fas som ställer höga krav på våra framtida arbetsledare. Syftet med utbildningen hos Academy är att skapa en matchning där kompetens och ledarskapsfärdigheter samspelar med varandra, säger Gunnar Strömberg, HR-chef på Strukton Rail.

Han fortsätter:

Läs också: Banarbete på hårdtrafikerad sträcka

- Genom utbildningen kommer de nya talangerna dessutom att vara bekanta med våra interna processer, vision, affärsmål och värdegrund redan från första dagen på jobbet, vilket underlättar introduktionen och stärker företagskulturen.

Academys utbildningar bygger på amerikanska inlärningsmetodiken Accelerated Learning, som innebär praktiskt lärande, samarbeten i team och ständig feedbackdialog. Academy lägger stor vikt vid rekryteringsprocessen, där kandidatens egenskaper, motivation och passion väger tyngre än tidigare erfarenheter och betyg.

– Som arbetsledare hos Strukton Rail har du friheten och ansvaret att själv driva arbetet och leda din grupp. Därför fokuserar utbildningen inte bara på järnvägsspecifik kompetens utan också på ledarskap, projektledning, affärsmässighet och säkerhet, säger Micael Holmström, VD på Academy.

Den kostnadsfria utbildningen startar 19 februari. Deltagarna har möjlighet att efter utbildningen arbeta i Stockholm med omnejd, Göteborg eller Skåne.



Håll dig uppdaterad med Nordiske Medier Newsroom

Skriv din kommentar
Inläggen nedan modereras inte i förväg och omfattas därmed inte av webbplatsens utgivningsbevis.
Startsidan just nu

VTI: så blir halkbekämpningen bättre

Nytt system ska underlätta både för entreprenörer och för maskinförare.

Santa Maria backar efter proteststorm

Ny look för Caterpillar

1920-talsrött när maskinjätten moderniserar.

Skånsk rivarfusion

Miljörivarnas expansion fortsätter nu med förvärvet av Lindqvist Sanering och Rivningsfirma i Malmö.

Extrem fetma - är vi beredda?

Beredskapen för att ta emot patienter med extrem fetma i sjukvården är väldigt dålig. – Detta är inte rimligt utan handlar om dålig planering, menar Kicki Reifeldt.

Största stenplockaren

Nyhetsbrev

Nya elbussar till Ale

Automatiserar i Lomma

21 dog på septembervägarna

Tiptapp överklagar

Ett sista farväl i Malmberget

"Det är lite tragiskt men gruvan ger och gruvan tar."

Unga vill jobba på Sodexo

Svensk immunterapi prövas mot njursjukdom

I en stor internationell fas 3-studie prövas bolaget Calliditas kandidat mot njurinflammation. Tidigare resultat har varit mycket lovande.

Multidocker ökar försäljningen

2018 har försäljningsmässigt börjat bra för Multidocker, som även i höst ser en fortsatt god efterfrågan.

Slangfabrik på hjul

”Det rinner olja”. Ett telefonsamtal senare ska den fullastade verkstadsbussen vara på väg.

Byt slangarna i tid

"Genom att byta ut slangarna i tid minskar risken för driftstopp."

Getinge reserverar miljardbelopp för skadestånd

Stordalen satsar i Mölndal

Ett 22 våningar högt hotell ska byggas i Mölndal.

Så var mässan

Scanautomatic och ProcessTeknik är nu över för i år.

Byggstart för ny hamnterminal i Göteborg

Ska stå färdig år 2025.

Christina Holmefalk och SBS startar stiftelse för kompetensutveckling

Christina Holmefalk vaknade en natt och visste exakt vad hon måste göra – starta en insamlingsstiftelse för att stärka kompetensen i branschen.

Almega anställer expert på upphandling

Ulrica Dyrke har anställts som expert på offentlig upphandling, valfrihet och konkurrensfrågor inom Almega.

2

Ikeas nya vegankorvar säljer som smör

Städarna blev Årets arbetsgivare i Visa vägen-prisets östra region

Städarna AB utsågs till Årets arbetsgivare i Östkustregionen när den regionala deltävlingen i Samhalls Visa vägen-pris hölls den 11 oktober i Linköping. 

Global Handwashing Day 15 oktober

Koldioxid - så tungt väger resmålet

EU-förslag: 35 % återvunnet i plastflaskor

Genombrott för PEF

FTI-vd lämnar

Compass Group får ny vd

Inspira får ny affärsområdeschef

Procurator får nytt avtal med Statens inköpscentral

Tiptapp stöter på patrull

Veidekke köper borrfirma

H&M köper in sig i Klarna

Båt eller bil, samma återvinningsprocess

Se alla Företagens egna nyheter

Sänd till en kollega

1.184